■ Akquise, Vernetzung, Koordination und Pflege der ehrenamtlichen Helfer und Vereine
■ Weiterentwicklung, Mitgestaltung und Durchführung integrationsfördernder Projekte
■ Formale und organisatorische Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen im Bereich Integration und Familie
■ Pflege und Erweiterung der Angebote für den Familienkompass
■ Eigenständiges Bearbeiten und Überwachen der Förderung der Kinder- und Jugendarbeit in Vereinen
■ Mitwirkung bei der Konzeption und Strukturierung des neu geschaffenen Familienstützpunktes
■ einen Abschluss als Sozialarbeiter/in, als Dipl.- Sozialpädagoge/in; Integrationsmanager/in mit abgeschlossenem Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
■ Fähigkeit zur kritischen Analyse komplexer Zusammenhänge und Sachverhalte
■ ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie persönliche Einsatzbereitschaft
■ schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständige Arbeitsweise
■ Belastbarkeit und Fähigkeit zum konzeptionellen Denken
■ Team- und Kommunikationsfähigkeit
Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen der städtischen Gremien
■ Unbefristete Anstellung
■ Attraktive Vergütung nach TVöD (S12) inkl. Großraumzulage München (270 €/mtl., zzgl. 50 €/mtl. pro Kind)
■ flexible Arbeitszeitgestaltung
■ Jobticket
■ vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung